Detalls de la plaça

Amb l'objectiu d'oferir possibilitats de desenvolupament professional i l'assumpció de noves funcions i responsabilitats com a estímul pel creixement i la millora, el Consorci Hospitalari de Vic obre una convocatòria externa per a la provisió d'un lloc de treball de:
 

TUTOR/A per a especialistes en formació d'Infermeria en Pediatria

Amb dependència funcional de la Cap d'Estudis i jeràrquicament de la Direcció d'Infermeria i del cap de la unitat docent multiprofessional de pediatria a través dels seus comandaments, segons organigrama del Centre, el tutor ha d'orientar i gestionar el procés docent dels especialistes en formació assignats i proposar, si s'escau, mesures de millora del programa, portant a terme les següents funcions:
 

• Planificar individuaLment el desenvolupament del programa docent en el context legal i organitzatiu de la Unitat docent multiprofessional del Consorci Hospitalari de Vic
• Formar part de la subcomissió de docència d'infermeria
• Realitzar el seguiment del llibre de resident de les IIRs que tutoritza
• Realitzar les sessions trimestrals d'entrevista tutor-resident per a la tutorització activa continua
• Participar en les activitats d'avaluació formativa
• Participar en les activitats d'avaluació sumativa

L'assumpció de les tasques de tutor/a permeten:

• Concórrer amb mèrits per carrera professional externa del Departament de Salut (ORDRE SLT/337/2013) formació específica en temes docents Integració a l'equip de la Direcció de Transferència del coneixement.
• Retribució anual complementària (1 pagament) de l'Acció Tutorial (quantitat variable en funció del número de residents, mesos de dedicació i import proposat pel Departament de Salut).
• Accedir a l'acreditació externa del Departament de Salut (ORDRE SLT/337/2013)
• Formació específica en temes docents

Ateses les característiques específiques d'aquestes funcions, els professionals que hi estiguin interessats han de complir els següents requisits bàsics:

Requeriments

• Diplomatura o Grau universitari en Infermeria en l'especialitat corresponent.
• Estar en situació de servei actiu al CHV amb relació laboral estable que asseguri el temps de dedicació i la continuïtat de l'acció tutorial a exercir.

Es valorarà

• Es valorarà la progressió personal en carrera professional i l'experiència/implicació prèvia en formació de grau i especialitzada

Perfil competencial

• Perfil competencial en treball en equip, comunicació i empatia, orientació a resultats, presa de decisions i adaptació al canvi.

Què t'oferim
 

• Una dedicació de 3 hores mensuals per resident assignat i 4 hores mensuals de dedicació a les tasques de gestió de la tutorització.
• Concórrer amb mèrits per carrera professional
• Retribució anual complementària (1 pagament) de l'Acció Tutorial (quantitat variable en funció del número de residents, mesos de dedicació i import proposat pel Departament de Salut).
• Accedir a l'acreditació externa del Departament de Salut (ORDRE SLT/337/2013)
• Formació específica en temes docents

Reserva del 7% per persones amb discapacitat (art. 59 EBEP). Cal aportar la documentació acreditativa en el moment d'inscriure's (adjuntant un mateix document amb el CV i el certificat) o enviant el certificat de discapacitat al correu de seleccio(ELIMINAR)@chv.cat

Contra la present Resolució, que esgota la via administrativa,  podrà interposar-se potestativament recurs de reposició en el termini d'un mes, a comptar des de l'endemà de la seva publicació, en virtut dels articles 123 i 124 de la Llei 39/2015, d'1 d'octubre, del Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques, o interposar directament el corresponent recurs davant el Jutjat Social competent en el termini de dos mesos a partir de la publicació d'aquesta Resolució, de conformitat amb les disposicions de la Llei 36/2011, de 10 d'octubre, reguladora de la jurisdicció social.